Uncategorized | 29 gegužės, 2026 | No Comments
Dar visai neseniai stresas darbe buvo laikomas asmenine darbuotojo problema. Organizacijos į jį dažniausiai žiūrėdavo kaip į HR klausimą – siūlydavo emocinės sveikatos seminarus, meditacijos programėles ar pavienes gerovės iniciatyvas. Tačiau naujas Harvard Business Review publikuotas straipsnis siunčia aiškią žinutę: stresas šiandien yra ne tik žmonių savijautos klausimas, bet ir rimta rizika verslui, kuri tiesiogiai […]